-
psihologie clinica (interventii specifice persoanelor cu nevoi speciale)
-
logopedie clinica
-
psihoterapie integrativa erskiniana
-
psihologia muncii si organizatonala
Psihologie clinica si logopedie clinica
Evaluare: cognitiva; comportamentala; simpla a personalitatii si a mecanismelor de coping/adaptare/defensive; psihologica asociata activitatilor cu cupluri sau familii (sau altor grupuri); contextului familial, profesional, social, economic, cultural in care se manifesta problemele psihologice; evaluarea dezvoltarii psihologice.
Interventie/asistenta/consultanta psihologica:
- educatie pentru sanatate, promovarea sanatatii si a unui stil de viata sanatos (ex. prin preventie primara si secundara), prevenirea imbolnavirilor (ex. prin modificarea stilului de viata);
- interventii specifice pentru persoanele cu nevoi speciale recuperare, stimulare, aplicare programe de dezvoltare specifice;
- interventie in tulburari de limbaj (dislalii, dizartrie, disfonie, balbism, tulburari instrumentale - scris, calcul, citit, demutizare la persoanele protezate retroauricular sau cu implant cohlear etc).
Consultanata
- consiliere si terapii de scurta durata (individuale, de grup, cuplu si familie) focalizate pe probleme subclinice si/sau clinice nespecificate;
- consultanta pentru activitatile profesionale ale psihologilor practicanti; workshopuri;
Psihoterapia este interventia psihologica realizata stiintific si in spirit umanist, in scopul promovarii sanatatii, optimizarii, autocunoasterii si dezvoltarii personale, in scopul modificarii factorilor psihologici implicati in tulburarile psihice, psihosomatice si in tulburarile somatice si in situatii de risc.
Psihoterapia integrativa are la baza procesul de integrare a personalitatii (aspectelor respinse, ignorate sau nerezolvate ale „Self”-ului intr-o personalitate coerenta).
Psihoterapia se poate realiza in regim: individual, in grup, de grup (ex. cuplu, familie).
Componente: evaluare/interventie (circumscrisa de forma specifica de psihoterapie);
interventie de optimizare, dezvoltare si autocunoastere (ex. coaching); in probleme psihologice, psihopatologice si in situatii de risc; in mentinerea sanatatii (ex. educatia pentru sanatate, preventia primara etc.) si confruntarea cu conditia de boala si impas existential (ex. tratament, preventie secundara, tertiara, recuperare etc.); de optimizare a proceselor de cuplu, familie, grup.
Psihologia muncii si organizationala:
- evaluarea problematicii si nevoilor clientilor;
- se stabilesc scopuri si se formuleaza obiective/realiste, masurabile si verificabile pentru activitati.( specificul profesiei respective);
- se efectueaza evaluarea indivizilor, grupurilor si organizatiilor (din punct de vedere psihologic si comportamental); realizeaza diagnoza diferentelor individuale la nivel de constructe psihice (aptitudini, personalitate, interese etc.) sau comportament;
- evalueaza contextului muncii si analizeaza alte variabile contextuale critice pentru viata psihica sau comportamentul persoanelor la locul de munca;
- planifica interventia si realizeaza proiecte si planuri coerente si realiste, descrise in pasi concreti necesari pentru implementarea unei interventii;
- are capacitatea de a dezvolta persoanele cu care vine in contact si de le ajuta sa-si imbunatateasca performanta si viata.